其实科技招贤纳士！你有梦想，我送你舞台

时间：2020-01-05

想创业却找不到团队？
有很多想法却没有平台？
我们是一群有志青年，
我们也曾因梦想茫然失措。
所以我们知道你所需要的，
不是梦想，
而是实现梦想的舞台。
企业精神：其远途，实为足。

     公司因为扩展需要，紧急招聘各岗位人才。公司主要经营人工气候室、温室系统、温室大棚、气象监测仪器和楼宇自动化控制。我们是面向全国做项目的企业，经公司录用待遇优厚，可享受五险一金。公司实施全面的人性化管理，目前公司有市场部，财务部，行政部，技术部，公司在不断的扩展。预计2016年可以在目前资产上上升一个阶段。如果你想创业，如果你想让你的才学拥有用武之地，那么请尽快来公司面试。我们的团队欢迎您的加入。

市场部：
业务经理：(招聘人数10人)
      1.区域市场开拓、了解市场动态、制定并执行销售策略。
      2.做好销售人员指导和管理工作。
      3.区域市场客户的维护和服务。
销售内勤：(招聘人数10人)
     1、负责公司资产管理、办公用品采购及劳保用品的管理工作,避免公司
          资产流失和浪费；
     2、负责资料印刷、快递、物流及办公室的其他事情；
     3、负责对外联络与接待工作包括联系各种场地等；
     4、为公司所有部门提供必要的办公设
     5、认真完成上级主管交办的各项工作。

技术部：
计算机软件研发工程师(招聘人数5人)
     1.负责进行上位机软件的开发，利用提供的二次开发编程接口进行二次开发；
     2.负责组态软件程序的开发；
     3.负责公司产品开发，编写相关开发文档，完成功能应用的基础测试。
     4.负责功能的开发、调试和维护和技术需求分析；
     5.负责优化及完善现有设备的功能；
     6.负责软件产品售后和技术支持；

电气工程师(招聘人数5人)
     1、产品电气设计：包括电气图纸绘制、电气部件选型等；
     2、电气外包部分供应商评估，以及外包部分技术的引进和转化；
     3、解决技术问题并估算成本和时间；
     4、样机试制，参加现场试验并处理电气故障，提出产品改进措施；
     5、确定较终产品或系统，并准备生产文件、使用手册等相关文件资料；
     6、监控产品使用以提高未来设计。

电子工程师(招聘人数5人)
     1、负责完成产品的软件设计与开发，现有产品的升级改造；
     2、对已定型的产品负责对其进行生产技术服务和技术改进工作；
     3、及时向上级汇报产品设计状况的工作；
     4、负责公司产品电路设计、开发、样品制作，以满足产品性质的要求；
     5、负责公司电子、电气方面技术资料的收集、汇总、归档；
     6、在部门经理的指导下，负责整机或部件的电子、电气改进。

嵌入式工程师(招聘人数5人)
     1、负责技术项目的预研工作，包括技术分析、原型开发、输出分析报告及
           相关**；
     2、参与物联网设备开发实施、提交项目源代码，并进行维护；
     3、协助协相关人员技术方案设计、立项推动；
     4、能够独立承担方案与计划的制定；
     5、制定测试方案，完成测试、调试工作，具有良好的技术设计及文档写作
          能力。

现场管理负责人(招聘人数5人)
     1、全面负责工程技术、质量管理工作,参加图纸会审,参与编制施工组织计
           划、质量计划和作业指导书; 
     2、协助和配合项目经理的日常管理工作,以及协助项目经理协调业主、监理
           以及地方**等周边关系; 
     3、深入现场解决问题,处理施工中的质量问题和其他难题; 负责协调处理工程
           施工中的重大技术问题或施工方案; 
    4、熟悉合同文件,设计图纸以及业主、监理关于工程质量、进度、计量等各
         项程序,负责主持本项目的图纸会审、工程数量复核工作; 
    5、对施工现场出现的质量事故,提出处理方案、制定改进措施并负责监督落
           实; 
    7、负责组织和实施本工程项目的设计变更和竣工验收工作.


行政部：
经理助理：(招聘人数2人)
    1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作；
    2、协助部门做好其他的辅助服务工作；
    3、做好部门和其他部门的协调工作种场地等；
    4、为公司所有部门提供必要的办公设施及其他后勤支持，积极协调各部门关
         系；
    5、认真完成上级主管交办的各项工作。

工程预算：(招聘人数3人)
  1、项目投资分析，进行日常成本测算，提供设计变更成本建议；
  2、负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核；
  3、组织内部招标实施，配合外部招标；
  4、合同文件的起草与管理，跟踪分析合同执行情况，审核相关条款；
  5、工程款支付审核，结算管理，概预算与决算报告；
  6、变更洽商审核及处理索赔事宜。

采购人员：(招聘人数5人)
   1.拟定采购部门的工作方针与目标，递交上级**审批；
   2.管理和监督控制采购部门的工作；
   3.主持与参与采购部门的会议，协调沟通与生产部门的关系；
   4.与供应商建立良好的关系，掌握供应商物料供应制造与供应能力；
   6.审核订购单与采购合约，核查采购作业发包、验收和付款流程；
   7.分析评估所采购物料成本和产品成本、分析竞争情况；
   8.公司采购工作及部门工作，规避由于市场不稳定所带来的风险；
   9.完善公司采购制度，制定并优化采购流程，控制采购质量与成本；

财务部：
财务人员：（招聘人数3人）
  1、申请票据，购买发票，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申报；
  2、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管
        发票；
  3、协助财会文件的准备、归档和保管；
  4、固定资产和低值易耗品的登记和管理；
  5、负责与银行、税务等部门的对外联络；
  6、协助主管完成其他日常事务性工作。
    在这里，你能收获的不仅仅是高薪，还有技能、知识和家人！收拾行李，寻找新的自己，加入我们吧！

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